资金流动性告急！勒克兰什公司拖欠369名员工1月份工资

近日，位于埃维隆的电池制造商勒克兰什公司（Leclanché）正陷入严重的资金困境，截至目前，该公司仍未向369名员工支付1月份工资。周五，这家长期财务状况不佳的企业正式对外披露，当前正面临严峻的“资金流动性问题”，这也成为其无法按时足额发放薪资的核心原因。

据《L'Agefi》周四发布的消息显示，此次工资拖欠并非局部影响，而是覆盖了勒克兰什公司的全体相关员工——无论是位于耶弗隆-莱恩巴因的公司总部员工，还是其德国子公司的工作人员，均未能按时收到1月份的劳动报酬，不少员工的正常生活已受到不同程度的影响。针对薪资拖欠及资金困境，勒克兰什公司在周五的声明中作出回应，明确表示“董事会和管理层将于当日积极着手研究应对这些挑战的解决方案”。

声明同时透露，目前已有多项短期融资方案处于不同的实施阶段，其中包括与公司部分主要合作伙伴开展合作，寻求资金支持以缓解流动性压力。不过，该公司并未明确这些解决方案的具体实施日期，仅表示相关措施将在“不久的将来”落地，并承诺“公司会在有更多确切信息时再进行公布”，给员工及外界一个明确答复。

事实上，勒克兰什公司拖欠工资的问题并非突然出现。据《年龄报》查阅的内部文件显示，早在1月29日，公司管理层就已告知全体员工，因资金问题无法按时发放1月份工资，并向员工承诺将在一周内解决这一问题，缓解员工的担忧。但到了2月初，该公司又突然宣布薪资发放将再次延期，未能兑现此前的承诺，这也让部分员工对公司的信任度受到影响。

值得关注的是，勒克兰什公司的财务困境并非首次出现，其长期以来始终面临经营压力，而去年年底欧盟的一项资金承诺，曾为该公司的发展带来一丝转机。据悉，欧盟此前承诺向勒克兰什公司提供7420万欧元（约合6770万法郎）的资金支持，专项用于该公司在欧洲的电池组件生产业务，助力其拓展产能、优化业务结构。

但这笔欧盟补贴的发放并非无条件。根据相关约定，勒克兰什公司必须在今年6月底之前，额外找到1.413亿欧元的资金来源，且这些资金需全部用于提升其位于德国维尔施塔特工厂的产能，最终实现该工厂产能达到20亿千瓦时的目标——这一要求与该公司此前与欧洲气候、环境与基础设施执行局（CINEA）签署的协议内容完全一致。

该工厂主要致力于推进无全氟和多氟烷基化合物（PFAS）的锂离子电池电芯生产工艺工业化，具备安全、可持续、低成本等特点，也是公司重点布局的核心产能基地之一。

财务数据显示，勒克兰什公司在2024年的经营状况持续恶化，全年报告净亏损达6770万欧元，企业财务压力进一步加剧，甚至出现了自有资金为负的困境。

为了缓解债务压力、改善财务状况，该公司已向股东提出要求，希望股东们批准将约2000万欧元的债务转换为股本——这种债转股方式作为一种债务重组机制，能够有效减轻企业债务负担、避免破产风险，同时为企业注入新的资本支持，也是当前困境下勒克兰什公司的重要自救举措之一。

业内人士分析认为，当前全球金融市场正处于流动性紧缩的大环境下，各类企业融资难度普遍加大，这也让本就财务脆弱的勒克兰什公司雪上加霜。

对于勒克兰什公司而言，能否按时落实短期融资方案、顺利获得欧盟补贴所需的额外资金，不仅关系到369名员工薪资问题的解决，更直接决定了公司的未来生存与发展。

若无法及时缓解资金流动性压力，该公司的经营困境或将进一步加剧，甚至影响到其核心业务的正常运转。

目前，外界及公司员工均在密切关注该公司后续的解决方案及资金落实情况。